L'onere della prova nei «tagli» discriminatori

LA DOMANDA Il quesito riguarda l'onere della prova nei licenziamenti discriminatori e per motivo illecito. La mia azienda ha meno di 15 dipendenti, ma da ciò che si evince dagli ultimi resoconti, rischiamo anche noi la massima tutela per eventuali risoluzioni.




A. B. - MONDOLFO

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