Civile

LAVORO – Cassazione n. 10642

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DContenuto esclusivo QdL

Il licenziamento disciplinare intimato senza osservare le garanzie previste dall'articolo 7 , comma 6, della legge 300/1970 non è nullo ma ingiustificato. Nel senso che anche se esistente sotto il profilo della giusta causa non può essere addotto dal datore per sottrarsi all'operatività della tutela apprestata dall'ordinamento nelle diverse situazioni o all'onere del preavviso ex articolo 2118 cc. ...


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