Civile

LAVORO E FORMAZIONE - Cassazione n. 17921

La nullità del patto di prova inserito in un contratto di lavoro non vanifica gli effetti del licenziamento per mancato superamento della prova con la conseguenza che trova applicazione la disciplina ordinaria e quindi l'articolo 18 dello statuto dei lavoratori se il datore di lavoro non dimostra l'insussistenza del requisito dimensionale o la tutela prevista dalla legge 604 del 1966 in difetto delle condizioni per applicare la tutela reale ...


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