Civile

LAVORO – Cassazione n. 21499

Il dipendente in aspettativa sindacale ha diritto alla copertura assicurativa. E' dunque illegittimo il licenziamento il licenziamento per superamento del periodo di comporto se l'incidente che aveva tenuto lontano il dipendente era avvenuto nel periodo di sospensione e dunque non poteva considerarsi, come voleva l'azienda, extra lavorativo


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