Civile

ESONERI CONTRIBUTIVI E APPRENDISTATI «A CAVALLO»

LA DOMANDA Un dipendente - assunto il 5 marzo 2011 in base al vecchio contratto di apprendistato a tempo determinato con scadenza 4 marzo 2015 (e quindi cessato) - può essere riassunto a tempo indeterminato beneficiando del nuovo sgravio contributivo totale previsto dalla legge di stabilità 2015? La legge di stabilità prevede che non possono fruire dello sgravio i datori di lavoro che assumono lavoratori con contratto di apprendistato, in quanto i nuovi contratti sono considerati a tempo indeterminato, mentre i vecchi erano a tempo determinato, poichè sull'Unilav (il modello telematico con il quale viene comunicata all'ufficio per l'impiego la costituzione del rapporto di lavoro) si indicava anche la data di fine rapporto.

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