Civile

Privacy: per le società di selezione scatta l'obbligo di informativa anche per i Cv

Fonte: Guida al Diritto Regole più stringenti in materia di privacy per le aziende di selezione del personale. Anche la semplice ricezione di un Cv, se in risposta ad un annuncio di ricerca di lavoro, obbliga a fornire l'informativa sul trattamento dei dati. Lo ha stabilito la Corte di cassazione, con la sentenza 13219/2014 . La vicenda - Nel 2011 il Garante aveva dichiarato illecite le prove a cui erano stati sottoposti i candidati ...


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